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Google幫外包雇員調薪 還可享正職福利

發佈時間:2019年04月04日 04:54 來源:蘋果日報 评论:0條 點擊:4003次

美國Google公司要求外判公司改善特約員工待遇。資料照片


Google為改善僱員待遇再走前一步,將要求合作的承包公司,向為Google工作的臨時工及外包員工提供更全面的福利保障,最低工資是時薪15美元(462元台幣),受惠的包括保全、餐廳員工及司機。


Google發言人表示,有關福利包括12周有薪產假、每年可申請多達5000美元(約15.4萬元台幣)的進修基金、而最低時薪為15美元。如想繼續與Google合作,相關承包公司要在2020年1月前滿足最低工資的條件,並在2022年1月前落實相關的健保福利保障。

Google這項佛心政策其實是臨時雇員和外包員工抗議爭來的,他們去年12月去信Google執行長皮采(Sundar Pichai)投訴待遇與正職員工相差太多,「我們從事由市場營銷到工程工作,支援着你及其餘的Google員工,但沒得到公平待遇或認同。沒有我們Google無法運作」。

Google沒明確公佈公司有多少名臨時或外包員工,但相信有數以千計員工受惠,協助工人發聲的團體估計,保全、餐廳職工、接駁巴士司機等特約員工受惠最多。

美國科技業者經由外判公司雇用特約員工的狀況非常普遍,微軟去年也要求外判公司改善特約員工福利,給予有薪育嬰假。(國際中心/綜合外電報導) 



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