（北京六日電）2016年，中國公安部共批准1576名外國人在中國永久居留，較上一年度增長163%。

  「綠卡」制度是歐美發達國家在全球範圍內開展人才競爭，吸引和留住高層次人才的一項重要制度。「中國綠卡」的说法是在十幾年前首次出現，為適應國家改革開放和現代化建設的需要，在2004年8月出台的《外國人在中國永久居留審批管理辦法》中首次採用國際通行的做法，實施「永久居留證」的制度。

  而在此之前，一直是採用「定居簽證」這一辦法。但即便如此，根據公開信息，自2004年至2013年十年間，獲得中國綠卡的總人數為7356人。而居住在中國的外國人有大約70萬人。長期以來，中國綠卡被稱為「世界上最難申請的綠卡」之一。

  2016年6月，根據《外國人在中國永久居留審批管理辦法》有關規定，公安部研究決定，擴大申請在華永久居留(中國「綠卡」)外國人工作單位範圍，在國家實驗室、國家重點實驗室、國家工程實驗室、國家工程研究中心、國家認定企業技術中心、國家工程技術研究中心、外商投資研發中心等7類企業、事業單位任職，且符合相關條件的外國人，可申請在中國永久居留。

  在北京、上海、廣東、福建等地探索實施更加靈活便利的人才永久居留制度，主要包括建立人才申請市場化渠道、外籍華人優惠政策、身份轉換制度、積分評估制等。

  外國人永久居留制度的全面革新，從理順機制體制、健全政策法規、優化申請材料、落實資格待遇等方面進行系統頂層設計，實現了外國人永久留居制度改革的重大突破，形成更為科學合理、開放務實的外國人永久居留服務管理工作格局。