中新網1月10日電 據美國僑報網報道，美國不斷攀升的自殺率已經是很多企業面臨的一個問題。

  據報道，美國勞工統計局上月發佈的職業死亡統計報告中，隱藏着這樣一個悲劇性的事實：越來越多的人在工作場所自殺。2018年的此類自殺事件爲304起，比起前一年增長11%，達26年來最高值。

  在遇到自殺事件後，企業高官們很糾結該做些什麼。該如何爲同事和那些目擊死亡的人提供建議和支持？什麼該公開，又該對內部披露多少事實？

  在幾家《財富》500強公司擔任威脅和風險顧問的巴頓(Larry Barton)說：“這是一種非常複雜的情況。現在我每週都會接到兩三個企業打來的電話，他們都面臨這種困擾。不過這件事情積極的一面在於可以看到員工和企業願意討論在工作中自殺的問題。”

  巴頓和其他一些專家說，能夠對此進行討論會帶來提高工作場所心理健康意識的機會，並且幫助企業採取措施防止自殺事件。

  報告稱，雖然工作場所自殺率有所上升，但是其他的死亡人數在下降。另外，該機構還表示，新公佈的304起工作場所自殺事件可能被低估，因爲如何界定在工作場所自殺身亡很困難。

  工作場所自殺率的上升反映的是更嚴重的社會危機。自1999年以來，美國的自殺率穩定上升，過去20年裏上漲了33%。每年有超過4.7萬人自殺身亡，超過100萬人嘗試自殺。

  從總體自殺率來看，無論在不在工作場所，建築公司的男性自殺數量和比例最高的，是全國成年男性自殺總體平均水平的2.5倍。