2016年12月7日 星期一
【美新社訊】目前聯邦政府關門已超過三週,成為美國歷史上最長的關門時間。而這次政府關門可能會導致美國歷史上持續時間最長的就業增長就此結束。
自2010年10月以來,包括私營企業和政府機構在內的美國雇主每月都在增加就業崗位,已經實現了連續99個月的增加。這是自1939年,有記錄以來持續時間最長的一次。如果因政府關門而暫時休假的數十萬政府工作人員從聯邦政府雇員名單中除名,那麼這一情況將會結束。
1月份的就業資料可能相當難看。本周被解雇的聯邦雇員最終是否不會被計入2月1日發佈的1月份就業報告,目前還不知道。
過去的5年,每月九月平均增長21.5萬人。根據受影響的聯邦機構在12月22日政府關門前發佈的應急計畫,約有38萬名員工被安排無薪休假。如果這個數字從280萬的聯邦雇員名單中刪除,它很可能會壓倒所有私營部門創造的就業機會,並導致整體就業人數下降。
另外42萬名被認為必不可少的員工目前正在無薪工作,以後可能會得到相應的補償。根據美國勞工部(Labor Department)的資料,他們將被計入工資名單。休假和基本員工的確切人數會根據機構的需求而波動。
參議院10日晚上通過了一項法案,確保目前無薪的政府員工在政府關門結束後能夠領到工資。該法案仍需眾議院通過,並得到總統的簽署,才能成為讓工人留在被統計工資名單上的法律。
美國勞工部10日說,在政府關門的第一周,4760名聯邦雇員申請了失業救濟。這大約是前一周申請失業救濟人數的5倍,但與2013年10月政府關門伊始尋求幫助的人數相比,這個數字還不算大。如果聯邦工作人員之後確實收到了拖欠的工資,他們將被要求償還福利。
如果政府關門在發薪期的最後一個工作日之前結束,工人將被計入工資名單。美國勞工部一位發言人說,即使政府停擺的時間超出了發薪期,如果立法機構要求各機構按照雇員在沒有政府停擺的情況下本應獲得的收入向他們支付工資,那麼工人也將被計算在內。這種做法將符合該部在以前長時間停工期間對工人的統計。
這位發言人說,1月29日資料最終確定之前,公司必須承諾員工的補發工資,以便在1月份的就業報告中反映他們的就業情況。
此前幾次政府長時間停工對整體工資資料沒有太大影響,主要是因為大家都知道,到報告發佈時,工人們會收到拖欠的工資。
2013年,政府關門在相關報告發佈前三周結束。當月聯邦就業人數減少了1萬4000人。1995年12月開始的21天停工推遲了就業報告的發佈,因為勞工部沒有資金。這一延遲讓司法部有時間來解釋聯邦工作人員的狀況。當月聯邦就業人數減少了1萬人。1978年10月,當政府關閉17天時,聯邦政府的就業人數增加了7000人。
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